23 feb
Horario: 16.15 - 19.30 h
Lugar: Santander
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Horario: 16.15 - 19.30 h
Lugar: Santander
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23 feb

Dirección de equipos de trabajo

Horario: 16.15 - 19.30 h

Lugar: Cámara de Comercio de Cantabria. Plaza de Velarde, 5 39001 Santander

Duración: 23/02/20165 - 3/03/2016

Destinatarios: Responsables de unidades, directores y responsables funcionales. Integrantes de Comités de Dirección. Directores de organización, operaciones, marketing, calidad, rrhh y en general cualquier persona responsable de un equipo de trabajo.

Número de plazas:

  • Horario:          martes y jueves, de 16.15 a 19.30 h. (con un descanso de 15 min.)
  • Duración:          12 h.
  • Importe matrícula (euros):          170.00 €
  • Matrícula usuarios registrados (euros):          127.50 (25% de descuento)
  • Número de alumnos:          20
  • Formulario de inscripción: http://www.camaracantabria.com/agenda_actividades/fichact.php?id=1253&tipo=Cursos

Entidad: Cámara de Comercio de Cantabria

Descarga el programa: http://www.camaracantabria.com/agenda_actividades/descargas/cursos/1253prog.pdf

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La Dirección General de Trabajo del Gobierno de Cantabria ha incluido en su web para su consulta y descarga un nuevo Boletín Informativo, el nº 31, dedicado a la Ley 44/2015, de 14 de octubre, de Sociedades Laborales...
Los emprendedores Jose Diez y Laura Berrazueta y su empresa Berten han conseguido el primer premio de 15.000 euros del Concurso de Empresas de Base Tecnológica (EBT) convocado por SODERCAN.
Entidad: Fundación Botín
Fin de plazo: 24/03/2015
Entidad: COIE. Centro de Información y Orientación de Empleo de la Universidad de Cantabria
Fin de plazo: 06/05/2015
Entidad: Instituto de Finanzas de Cantabria
Fin de plazo: 31/12/2016
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EMPRECAN PLUS 2015

Entidad: Grupo SODERCAN

Fecha de inicio: 30/03/2015

Fecha de fin: 30/11/2015

Beneficiarios: Podrán ser personas beneficiarias aquellas empresas, personas físicas o jurídicas, que hayan elaborado con anterioridad el Plan de Empresa o Plan de Diversificación dentro del programa EMPRECAN, siempre con fecha posterior al 1 de enero de 2014.

Conceptos subvencionables:

  • Línea 2.1. Formación especializada. Estimular e incentivar actividades relacionadas con la formación continua en áreas de difícil acceso en el marco formativo tradicional.
  • Línea 2.2. Gastos de Constitución. Facilitar aquellas actuaciones que deba llevar a cabo el emprendedor para la constitución de su empresa.
  • Línea 2.3. Gastos de Puesta en Marcha. Incentivar las primeras acciones que el emprendedor debe realizar para la puesta en marcha de su proyecto empresarial.
  • Línea 2.4. Activos fijos. Incentivar las acciones que el emprendedor debe acometer para la ejecución del plan de inversiones proyectado en la nueva empresa.

Descripción:

DESCRIPCIÓN:

  • Línea 2.1. Formación especializada. Entregas dinerarias sin contraprestación destinadas a fomentar la formación especializada en habilidades técnicas de las distintas áreas funcionales de la empresa.
  • Línea 2.2. Gastos de Constitución. Entregas dinerarias sin contraprestación para la financiación de los gastos generados en la constitución.
  • Línea 2.3. Gastos de Puesta en Marcha. Entregas dinerarias sin contraprestación para la financiación de los gastos de puesta en marcha.
  • Línea 2.4. Activos Fijos. Entregas dinerarias sin contraprestación para la financiación de activos fijos.

CUANTÍA:

  • Línea 2.1. Formación especializada. La entrega dineraria sin contraprestación consiste en el 70% del importe de la acción formativa considerada elegible con un máximo por empresa de 2.000 €.
  • Línea 2.2. Gastos de Constitución. La entrega dineraria sin contraprestación consiste en el 100% de los gastos considerados como elegibles con un límite de 500 €.
  • Línea 2.3. Gastos de Puesta en Marcha. La entrega dineraria sin contraprestación consiste en el 70% de los gastos considerados como elegibles. El importe global de los gastos considerados elegibles deberá estar comprendido entre 1.000 € y 10.000 €.
  • Línea 2.4. Activos fijos.La entrega dineraria sin contraprestación consiste en el 50% de los conceptos consideradoscomo elegibles. El importe global de las inversiones consideradas elegibles deberá estar comprendido entre 2.000 € y 50.000 €.

PLAZO:

  • Se trata de una convocatoria abierta y resuelta en tres procedimientos de selección diferentes:
    • a) Primer procedimiento de selección: solicitudes presentadas desde la fecha de publicación hasta el 30 de junio de 2015.
    • b) Segundo procedimiento de selección: resto de solicitudes presentadas entre el 1 de julio y el 30 de septiembre de 2015.
    • c) Tercer procedimiento de selección: solicitudes presentadas entre el 1 de octubre hasta el 30 de noviembre de 2015.

Información adicional:

SODERCAN, S. A.

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES:

Fuente: Bases reguladoras y convocatoria del Programa 2. Entregas dinerarias sin contraprestación para la creación, crecimiento y consolidación 2015 del Programa EMPRECAN PLUS.

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SODERCAN. P1. CRECIMIENTO Y CONSOLIDACION DE EMPRESAS 2015 DEL PROGRAMA EMPRECAN PLUS: IMPLANTACIÓN DE PLANES OPERATIVO

Entidad: SODERCAN

Fecha de inicio: 29/10/2015

Fecha de fin: 31/12/2016

Beneficiarios: Con carácter general podrán solicitar estas líneas de asesoramiento aquellos autónomos o pymes (PYME según la definición de la Unión Europea con arreglo a la Recomendación 2003/361/CE, de 6 de mayo de 2003, de la Comisión Europea) ya constituidas que hayan iniciado su actividad y que hayan elaborado el Plan de Empresa o Plan de Diversificación dentro del Programa EMPRECAN PLUS con posterioridad al 1 de enero de 2014, asimismo los solicitantes deben cumplir con el resto de requisitos establecidos en las bases del Programa 1.

Conceptos subvencionables:

Asesoramiento

Descripción:

El Programa ofrece cuatro líneas de asesoramiento, totalmente gratuito, a los emprendedores y empresas de reciente creación, con objeto de dar una respuesta integral a las necesidades detectadas en las primeras etapas del proceso de creación de una nueva empresa.

  • Línea 1.1. Implantación de planes operativos: Marketing
  • Línea 1.2. Implantación de planes operativos: Comercial
  • Línea 1.3. Implantación de planes operativos: Gestión Económica-Financiera
  • Línea 1.4. Implantación de planes operativos: Procesos

Información adicional:

Mas información en la web de SODERCAN

http://www.sodercan.es/creacion-de-empresas/ayudas/

Contacto:

Fuente: BOC nº 214, de 9 de noviembre de 2015

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V edición del Programa de Iniciativas Empresariales NANSAEMPRENDE

Entidad: Fundación Botín

Plazo: 24/03/2015

Fecha de inicio: 25/02/2015

Fecha de fin: 24/03/2015

Destinatarios: NANSAEMPRENDE se dirige a promotores o empresarios, individuales o en equipo, que tengan una idea de producto o servicio susceptible de ser explotado empresarialmente en el territorio de los municipios de las comarcas Saja-Nansa y Liébana. En la selección, además de valorar el plan de negocio presentado, se tendrá en cuenta que los candidatos: Sean residentes en los municipios de las comarcas Saja-Nansa y Liébana. Que el domicilio social de la empresa candidata se encuentre en la zona de influencia de las citadas comarcas. Que el proyecto objeto de la candidatura vaya a desarrollarse en los citados municipios. La convocatoria está igualmente abierta a colectivos identificados como prioritarios o estratégicos para el futuro de estos territorios. De manera especial: Promotores con proyectos o ideas de negocio susceptibles de transformarse en proyectos empresariales para dinamizar las comarcas. Emprendedores o socios potenciales cuya experiencia, habilidades o disponibilidad resulten indispensables para el lanzamiento de proyectos empresariales en la zona.

Descripción:

NANSAEMPRENDE es una iniciativa orientada al fomento y promoción de proyectos empresariales en el valle del Nansa y Peñarrubia y las comarcas aledañas de Saja-Nansa y Liébana. Su finalidad es proporcionar a los futuros promotores la ayuda necesaria para potenciar la creación y correcta gestión de sus empresas.

Se trata de un Programa de Iniciativas Empresariales, dotado de un ciclo de formación, que permita identificar y apoyar proyectos de futuro, susceptibles de fortalecer y ampliar el tejido empresarial en el medio rural.

Nansaemprende se inició en el año 2011, en el marco del Programa de Desarrollo Rural Patrimonio y Territorio, para potenciar la actividad económica del Valle del Nansa y Peñarrubia, para extenderse después a las comarcas del Saja y Liébana.

NANSAEMPRENDE se apoya en dos líneas de acción fundamentales: la formación empresarial y el apoyo a los emprendedores que quieran establecer nuevas empresas o negocios en estos territorios.

Para ello, se ofrece a los participantes la posibilidad de identificar su potencial emprendedor, formarse en técnicas básicas de gestión y analizar la viabilidad de sus proyectos empresariales, especialmente el diseño de sus planes de negocio.

  • Consulta toda la información sobre la convocatoria en la web del programa Nansameprende
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XIII edición de los Premios al Emprendedor Universitario (UCem).

Entidad: COIE. Centro de Información y Orientación de Empleo de la Universidad de Cantabria

Plazo: 6/05/2015

Fecha de inicio: 25/02/2015

Fecha de fin: 6/05/2015

Destinatarios: El certamen está dirigido a los alumnos de la Universidad de Cantabria con espíritu emprendedor que estén cursando sus estudios o los hayan finalizado en los seis últimos cursos académicos y a las personas que pertenezcan a la comunidad universitaria de la UC

Descripción:

Los Premios al Emprendedor Universitario (UCem) fueron creados hace ya trece años por la Universidad de Cantabria con el propósito de fomentar entre los estudiantes y recién titulados la inquietud por la creación de nuevas empresas en la comunidad, contribuyendo así a la consolidación del tejido empresarial relacionado con la explotación del conocimiento y la innovación tecnológica .

El certamen, coordinado por el Centro de Orientación e Información de Empleo (COIE) de la Universidad de Cantabria, premia el espíritu innovador y potencia el autoempleo a través de seis galardones, patrocinados por la Caja Viva Caja Rural, los Ayuntamientos de Santander, Torrelavega, Camargo y El Astillero, la Fundación Leonardo Torres Quevedo y FSC Inserta de la Fundación ONCE.

En aras de promover una sociedad emprendedora, la convocatoria se orienta a fomentar ideas y proyectos innovadores de carácter empresarial, posibilitar la creación y desarrollo de nuevas empresas, impulsar la definición de proyectos empresariales, presentar el autoempleo como una opción viable para la inserción laboral, favorecer la creación de empleo y promover la cultura emprendedora.

Se designará un ganador en cada categoría, y habrá dos finalistas por premio.

En este año 2015 los galardones convocados son los siguientes:

PREMIO 'ECONOMÍA Y EMPRESA' CAJA VIVA CAJA RURAL
Dotación: 6.000 euros.

PREMIO 'SERVICIOS' AYUNTAMIENTO DE SANTANDER
Dotación: Dotado con dos años de permanencia gratuita en el vivero de empresas de Santander con un completo equipo informático.

PREMIO 'MEDIO AMBIENTE' AYUNTAMIENTO DE TORRELAVEGA
Dotación: Dotado con dos años de permanencia gratuita en el vivero de empresas de Torrelavega con un completo equipo informático.

PREMIO 'APOYO A LA INDUSTRIA' AYUNTAMIENTO DE CAMARGO
Dotación: Dotado con dos años de permanencia gratuita en el Centro de Empresas de Camargo con un completo equipo informático.

PREMIO 'NUEVAS TECNOLOGÍAS' AYUNTAMIENTO DE EL ASTILLERO
Dotación: Dotado con dos años de permanencia gratuita en el vivero de empresas de El Astillero con un completo equipo informático.

PREMIO 'EMPRESAS DE BASE TECNOLÓGICA' FUNDACIÓN LEONARDO TORRES QUEVEDO
Dotación: dotado con dos años de permanencia gratuita en el Centro de Desarrollo Tecnológico de la Universidad de Cantabria (CDTUC) y equipo informático completo.

Aparte de los mencionados premios se otorgarán adicionalmente:

    Organizado y gestionado por el CISE en coordinación con el COIE, a todos los proyectos ganadores y finalistas se les dará un curso de formación especializada en nuevos modelos de negocio y tutorización durante seis meses en el proceso de constitución de la empresa.

    Premio al proyecto más innovador consistente en una plaza a cada miembro del equipo en el Programa Erasmus para Jóvenes Emprendedores para realizar una estancia de 1 a 6 meses de duración en otro país europeo, dentro del proyecto Gymnasium VI, otorgado por la CÁMARA DE COMERCIO, INDUSTRIA Y NAVEGACIÓN DE CANTABRIA.

    Premio al proyecto con mayor internacionalización y/o cooperación empresarial consistente en el obsequio de un año de afiliación a la organización, otorgado por la CEOE-CEPYME DE CANTABRIA.

    Premio a todas las empresas ganadoras en cada uno de los premios consistente en el asesoramiento gratuito durante un año, en el área laboral, fiscal y contable; y premio especial RED GLEZCO VENTURES de participación preferente en su red de Business Angels , prestado por GLEZCO ASESORES.

    Premio al proyecto con mayor implicación de mujeres consistente en una tablet, otorgado por la ASOCIACIÓN DE MUJERES EMPRESARIAS DE CANTABRIA (AMEC).

    Premio al proyecto con mayor implicación y relación con las empresas laborales y economía social, dotado con una tablet para cada uno de los/las emprendedores/as, otorgado por la AGRUPACIÓN DE EMPRESAS LABORALES Y ECONOMÍA SOCIAL DE CANTABRIA (ACEL).

    Premio al proyecto que contribuya a la promoción y fomento del empleo autónomo, dotado con un ordenador portátil, otorgado por ASOCIACIÓN DE TRABAJADORES AUTÓNOMOS DE CANTABRIA (ATA).

    Premio a la empresa de base tecnológica con mayor proyección otorgado por GRUPO SODERCAN, compuesto por un pack de servicios que incluye: análisis de necesidades TIC, asesoría técnica en la puesta en marcha del proyecto, formación específica en Nuevas Tecnologías aplicadas al proyecto, acceso al programa BizSpark de Microsoft, acceso a la plataforma CIIN de videoconferencias, uso del CIIN Demo Tech Area y uso del aula de formaciónSODERCAN- CIIN

    Premio al proyecto con mayor innovación tecnológica dotado de un año de servicios de asesoramiento tecnológico y estratégico que incluye: Búsqueda de socios y plataformas, ayuda en la elaboración de memorias técnicas para preparar el acceso a programas de financiación competitiva, tanto a nivel regional, como nacional y europeo, informe de vigilancia estratégica sobre el posicionamiento del proyecto, posibilidad de uso de equipamiento de laboratorio y el obsequio de un dispositivo wereable, otorgado por el CENTRO TECNLOGICO DE COMPONENTES (CTC)

    Premio al proyecto que más fomente el empleo de personas con discapacidad consistente en una mención honorífica con diploma, otorgado por FSC Inserta (Fundación ONCE)

Para la concesión de los premios, el jurado valorará sus posibilidades de ejecución real, nivel de desarrollo, carácter innovador, creación de puestos de trabajo, aplicabilidad empresarial de la idea y fomento de empleo de personas con discapacidad. Asimismo, se tendrá en cuenta el grado de implicación real de los candidatos en sus propuestas, valorándose la firme decisión de poner en marcha los proyectos presentados.

La resolución de los ganadores de esta XIII edición del certamen se dará a conocer en junio de 2015. Los miembros del jurado serán el Rector de la UC, un técnico del COIE, y un representante de cada una de las entidades organizadoras y colaboradoras: CISE, Ayuntamientos de Santander, Torrelavega, Camargo y El Astillero, Caja Viva Caja Rural, FLTQ, FSC Inserta de la Fundación ONCE, Cámara de Comercio, CEOE-CEPYME, GRUPO SODERCAN, Glezco Asesores, Asociación de Mujeres Empresarias de Cantabria, Agrupación de Empresas Laborales y Economía Social de Cantabria, Asociación Trabajadores Autónomos de Cantabria y Centro Tecnológico de Componentes.

Contacto:

Los proyectos podrán presentarse hasta el 6 de mayo 2015 a las 13:00 horas en el Centro de Orientación e Información de Empleo de la Universidad , situado en la Casa del Estudiante, Torre B - 1ª Planta. (Telf: 942.20.09.60). Deberán constar del impreso de inscripción oficial que puede descargarse en la web del COIE y de una memoria de una extensión máxima de 25 páginas que incluya estudio de mercado, plan de márketing, plan de producción, infraestructuras, plan de recursos humanos, plan económico-financiero y forma jurídica de la empresa. También podrán incluirse como anexos otros datos que faciliten la comprensión y valoración del proyecto. Los participantes contarán con el apoyo y asesoramiento del COIE para la elaboración de esa memoria de manera individual (tutorías individuales) o grupal que además realiza una labor de tutelaje y seguimiento de los proyectos premiados.

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Linea Icaf-Microcréditos 2015

Entidad: Instituto de Finanzas de Cantabria

Plazo: 31/12/2016

Fecha de inicio: 19/03/2015

Fecha de fin: 31/12/2016

Destinatarios: MICROEMPRESAS con domicilio fiscal y que desarrollen su actividad en Cantabria, que cumplan con las siguientes condiciones: ¿ Menos de diez trabajadores ¿ Volumen de negocios anual inferior a 2.000.000 euros. AUTÓNOMOS con domicilio fiscal y desarrollo de su actividad económica en Cantabria que tengan unos rendimientos fiscales declarados anuales derivados de su actividad económica inferiores a 60.000 €.

Descripción:

  • Financiación de circulante e inversión tanto a autónomos como a micro empresas con residencia fiscal en la comunidad autónoma de Cantabria.
  • Periodo de vigencia desde la fecha de firma hasta 31 de Diciembre de 2016, o antes si se produce el agotamiento de los fondos.
  • El importe que se pondrá a disposición de los Beneficiarios será de 15 MILLONES de euros, los cuales serán canalizados por las ENTIDADES DE CRÉDITO COLABORADORAS.

Contacto:

Más información: http://www.icafinanzas.com/icaf/opencms/contenido/LineasFinanciacion/lineaicafmicrocreditos2015.html